Администрация Лутугинского района
Луганской Народной Республики

» Управление пенсионного фонда Луганской Народной Республики в Лутугинском районе

Управление пенсионного фонда Луганской Народной Республики в Лутугинском районе

Управление Пенсионного Фонда Луганской Народной Республики в Лутугинском районе является территориальным органом Пенсионного Фонда Луганской Народной Республики.

Основными задачами управления является: назначение (перерасчет), возобновление и выплата пенсий, денежной помощи на погребение; целевое использование средств, предназначенных для выплаты пенсий; обеспечение ведения реестра застрахованных лиц  Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования.

 

Адрес: г. Лутугино,

ул. Красных партизан, 15 

тел./факс (06436) 24-3-82, e-mail: personlyt@mail.ru

График работы управления

Понедельник – четверг с 8.00  до 17.00

Пятница с 8.00 до 16.45

Перерыв с 12.00 до 12.45

Выходной: суббота, воскресенье

 

Контактная информация

Должность

Ф.И.О.

Телефон

Начальник управления

Клим Алла Ивановна

(06436) 24-3-82

Первый заместитель начальника управления

Коломоец Алла Александровна

(06436) 23-7-37

Заместитель начальника управления

Ткаченко Людмила

Ивановна

(06436) 25-7-76

Отдел назначения пенсий

 

Гурицкая Надежда Николаевна

(06436) 25-7-76

Отдел обслуживания и рассмотрения обращений граждан

 

Колосова Юлия Сергеевна

(06436) 22-8-65

Отдел выплаты пенсий

 

Балюк Татьяна Петровна

(06436) 22-8-63

Отдел контрольно-проверочной работы

 

Гулая Елена Борисовна

(06436) 2-45-46

Отдел персонифицированного учета, взаимодействия с застрахованными лицами и учета платежей страхователей

Ростова Марина Равильевна

(06436) 25-9-75

Отдел исполнения бюджета, бухгалтерского учета, отчетности и финансового обеспечения

 

Войтенко Ирина Владимировна

(06436) 23-1-97

Сектор программно-технического сопровождения обработки пенсионной документации

 

Тимченко Светлана Анатольевна

(06436) 24-6-04

Сектор организационной работы и делопроизводства

 

Черкасова Ирина Владимировна

(06436) 24-6-04

Юридический сектор

 

Киселева Елена Сергеевна

(06436) 22-2-21

         

Прием граждан в управлении проводится ежедневно отделом обслуживания и рассмотрения обращений граждан:

понедельник – четверг с 8.00 до 16.30,

пятница с 8.00 до 15.00

(перерыв с 12.00 до 12.45)

Телефоны для консультаций: (06436) 22-8-65, 22-2-21

Телефоны  «горячих» линий:

(06436) 23-7-37 – по вопросам пенсионного обеспечения

(06436) 24-3-82  - по общим вопросам

Консультации по Skype:pf lutugino

 

  С 1 апреля 2015 года согласно Закону Луганской Народной Республики «О назначении и выплате пенсии на территории Луганской Народной Республики» производится выплата пенсии пенсионерам района.

         Выплата пенсии производится через почтовые отделения и отделения Государственного банка Луганской Народной Республики в период с 4 по 25 число месяца, за который выплачивается пенсия.

        

Выплата пенсии приостанавливается вследствие необращения за ее получением в течение двух месяцев подряд на основании отчетных данных организаций, осуществляющих доставку пенсий, начиная с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором истек двухмесячный срок. Для возобновления выплаты необходимо обратиться в управление Пенсионного Фонда.

 


№ п/п

Дни недели

Ф.И.О. руководителя, который ведет приём

Должность руководителя, который ведет приём

Часы приёма

1

Понедельник

Коломоец А.А.

Первый заместитель начальника

С 8-00 до 17-00, перерыв

с 12.00-12.45

Гурицкая Н.Н.

Начальник отдела назначения пенсий

С 8-00 до 17-00, перерыв

с 12.00-12.45

2

Вторник

Ткаченко Л.И.

Заместитель начальника

С 8-00 до 17-00, перерыв

с 12.00-12.45

3

Среда

Колосова Ю.С.

Начальник отдела обслуживания и рассмотрения обращений граждан

С 8-00 до 17-00, перерыв

с 12.00-12.45

4

Четверг

Клим А.И.

 

Начальник

С 8-00 до 17-00, перерыв

с 12.00-12.45

5

Пятница

Ростова М.Р.

Начальник отдела персонифицированного учета, взаимодействия с застраховаными лицами и учета платежей страхователей

С 8-00 до 15-45, перерыв

с 12.00-12.45

Балюк Т.П.

Начальник отдела выплаты пенсий

С 8-00 до 15-45, перерыв

с 12.00-12.45


Инвалиды, ветераны Великой Отечественной войны и лица, приравненные к ним принимаются вне очереди

Дни недели

Фамилия, имя, отчество, должность руководителя,

который ведет прием

Часы приема Место проведения приема

Понедельник

Ельникова Наталья Геннадиевна, заместитель Председателя

9:00 – 12:00

г. Луганск, пл. Героев ВОВ, д. 9, каб. 506

Вторник

Васильева Татьяна Михайловна,

Председатель

9:00 – 12:00

 

 

 

 

10.00 – 12.00

1-3

вторник месяца -

г. Луганск, пл. Героев ВОВ, д. 9, каб. 507

 

4 вторник месяца -           

г. Луганск, пл. Героев ВОВ, д. 3, каб. 112

Среда

Меженская Татьяна Владимировна,

первый заместитель Председателя

9:00 – 12:00

г. Луганск, пл. Героев ВОВ, д. 9, каб. 507

Четверг

Вильховецкий Владимир Григорьевич,

заместитель Председателя

9:00 – 12:00

г. Луганск, пл. Героев ВОВ, д. 9, каб. 513

Инвалиды, ветераны Великой Отечественной войны и лица приравненные к ним, принимаются вне очереди

Телефон

для предварительной записи на личный прием

к руководству Фонда

(0642) 58-02-27

 

Телефоны «горячей линии»

Пенсионного Фонда Луганской Народной Республики

 

для гражданских пенсионеров

(0642) 55-14-24

 

для пенсионеров силовых структур

(0642) 58-41-62

Дни  недели

 

Фамилия, имя, отчество,

должность руководителя,

который ведет прием

Часы приема

Понедельник

Горинова

Екатерина Олеговна,

начальник управления пенсионного обеспечения

13:00 – 17:00

Вторник

Косаженок

Елена Михайловна,

заместитель начальника управления– начальник  отдела анализа и контроля за применением пенсионного законодательства управления пенсионного обеспечения

9:00 – 12:00

Слесарева

Ирина Анатольевна,

начальник отдела персонифицированного учета и взаимодействия с застрахованными лицами

13:00 – 17:00

Среда

Добринская

Нина Владимировна,

начальник отдела приема и рассмотрения обращений граждан

9:00 – 12:00

Ильина

Алла Ивановна,

начальник отдела координации и методологии по вопросам пенсионного обеспечения управления пенсионного обеспечения

13:00 – 17:00

Четверг

Вощаная

Наталья Григорьевна,

начальник отдела организации работы по выплате пенсий управления пенсионного обеспечения

9:00 – 12:00

Павлюк

Оксана Викторовна,

начальник отдела пенсионного обеспечения военнослужащих и некоторых других категорий граждан

13:00 – 17:00

Пятница

Бахаровска

Елена Юрьевна,

начальник юридического отдела

9:00 – 12:00

Название населенного пункта

По вопросам назначения пенсии

По вопросам выплаты пенсии

г. Лутугино,  с. Первозвановка 22-8-65 32-3-21
п. Успенка, п. Успенка-1 32-3-69 32-3-21

п. Георгиевка, с. В. Тарасовка,

с. В. Тарасовка-1, п. Белое-1,

п. Белореченский, п. Врубовский

с. Роскошное, п. Ленина,

с. Переможное

 

 

32-3-77

 

 

32-3-77

с. Ново-Павловка, с. Иллирия 32-3-77 32-3-21
п. Фабричный, с. Волнухино 22-8-65 32-3-77

с.Ореховка, с. Каменка, с. Круглик, с. Новобулаховка, с. Юрьевка, с. Юрьевка-1, п. Белое

с. Глафировка, с. Лесное, с. Ключевое, с. Шелковый Проток

п. Челюскинцев

 

 

32-3-69

 

 

32-3-77

Законом Луганской Народной Республики от 28 декабря 2015 № 78-II «О едином взносе на общеобязательное государственное социальное страхование»  урегулировано право добровольного участия некоторых категорий лиц в пенсионном страховании.

Механизм добровольного участия граждан в системе пенсионного страхования  определён Порядком, утверждённым приказом Пенсионного Фонда Луганской Народной Республики от 09.09.2016 № 96.

Воспользоваться правом добровольного участия в пенсионном страховании могут:

- физические лица,  достигшие 16-летнего возраста и не являющиеся застрахованными лицами и пенсионерами (в т. ч. студенты, безработные);

- физические лица-предприниматели, избравшие патентную систему налогообложения или которые являются плательщиками упрощенного налога I или II групп и  которые освобождены от уплаты за себя единого взноса, если они являются инвалидами и получают в соответствии с законодательством пенсию по инвалидности или ежемесячное пособие лица, не имеющего права на пенсию (далее – Физические лица-предприниматели);

- застрахованные лица – за периоды до даты заключения договора о добровольном участии в общеобязательном государственном пенсионном страховании (далее – Договор), в которых они не подлежали общеобязательному государственному социальному страхованию.

Для оформления Договора необходимо обратиться в управление Пенсионного Фонда Луганской Народной Республики  по месту жительства с соответствующим заявлением и предоставить следующие документы

-  копию паспорта;

- копию справки о присвоении регистрационного номера учетной карточки физического лица-плательщика налогов/справки о присвоении идентификационного номера или справки органа налогов и сборов Луганской Народной Республики о наличии прав осуществлять любые платежи по фамилии, имени, отчеству и по серии, номеру паспорта;

- копию трудовой книжки (при наличии);

- справку органа налогов и сборов Луганской Народной Республики о системе налогообложения, избранной физическим лицом-предпринимателем, и факте уплаты им за себя единого взноса помесячно (в случае подачи заявления физическим лицом-предпринимателем);

- справку органа Министерства труда и социальной политики Луганской Народной Республики о получении ежемесячного пособия лицам, не имеющим права на пенсию (в случае подачи заявления физическим лицом-предпринимателем, которое освобождено от уплати за себя единого взноса, если данное лицо является инвалидом и получает в соответствии с законодательством ежемесячное пособие лицам, не имеющим права на пенсию).

Договор о добровольном участии в пенсионном страховании содержит сведения о лице, которые вносятся в систему персонифицированного учета; размер и порядок уплаты взноса, условия получения застрахованным лицом права на пенсионные выплаты,  права, обязанности и ответственность сторон за невыполнение или ненадлежащее выполнение условий договора.

Договор добровольного участия в общеобязательном государственном пенсионном страховании можно заключить:

- на будущий период на срок не менее одного года. В этом случае уплата единого взноса осуществляется ежемесячно на счет управления Пенсионного Фонда в размере, установленном договором, не позднее 20 числа месяца, следующего за месяцем, за который он уплачивается.

- на осуществление одноразовой уплаты единого взноса за периоды до даты заключения договора. При заключении договора только на одноразовую уплату единого взноса за предыдущие периоды (с 01.01.2004) срок действия договора может быть менее одного года. Уплата единого взноса за предыдущие периоды производится одной суммой в течение 10 календарных дней от даты подписания договора.

Сумма оплаты по Договору устанавливается лицом самостоятельно, но не может быть меньше минимального страхового взноса (минимальная заработная плата х 25,6%) и больше суммы единого взноса на пенсионное страхование (25 минимальных заработных плат х 25,6%), установленных на дату заключения договора.

Добровольное участие в системе общеобязательного государственного пенсионного страхования дает возможность восполнить недостающие периоды страхового стажа благодаря уплате страховых взносов в Пенсионный Фонд.

Согласно ст. 1 Закона Луганской Народной Республики «О внесении изменений в Закон Луганской Народной Республики от 27 марта 2015 года № 14-II «О назначении и выплате пенсий на территории Луганской Народной Республики» «граждане, проживающие на территории Луганской Народной Республики имеют право на назначение пенсии по возрасту после достижения мужчинами 60 лет, женщинами – 55 лет при наличии страхового стажа не менее 15 лет». 

 

Для исчисления страхового стажа и заработной платы (дохода) при назначении  (перерасчете) пенсии используются данные персонифицированного учета. При их отсутствии учитываются сведения, содержащиеся в трудовой книжке, справки с предприятий, учреждений, организаций, их правопреемников, либо архивных учреждений, подтверждающие суммы заработной платы (дохода), с которой уплачены страховые  взносы.

 

ДОКУМЕНТЫ, НЕОБХОДИМЫЕ ДЛЯ НАЗНАЧЕНИЯ ПЕНСИИ ПО ВОЗРАСТУ:

  1. Паспорт, идентификационный код (оригинал и ксерокопия);
  2. Диплом (оригинал и ксерокопия);
  3. Свидетельство о браке (в случае необходимости – о расторжении брака) (оригинал и ксерокопия);
  4. Свидетельство о рождении детей (оригинал и ксерокопия);
  5. Военный билет (оригинал и ксерокопия) в случае необходимости;
  6. Трудовая книжка (оригинал и ксерокопия);
  7. Данные персонифицированного учёта о застрахованном лице с июля 2000 г. по настоящее время.
  8. При отсутствии данных персонифицированного учёта необходимо предоставить справку о заработной плате с указанием периода начислений и уплаты страховых взносов

Условия назначения пенсии по инвалидности

В случае наступления инвалидности, повлекшей полную или частичную утрату трудоспособности в результате общего заболевания (в том числе увечья, не связанного с работой, инвалидности с детства), назначается пенсия по инвалидности.

В зависимости от установленной группы инвалидности и возраста определяется страховой стаж, необходимый для назначения пенсии по инвалидности.

Страховой стаж, необходимый для назначения пенсии инвалидам I и II группы:

  • до 25 лет включительно 1 год;
  • от 26 лет до 28 лет включительно 2 года;
  • от 29 лет до 31 года включительно 3 года;
  • от 32 лет до 34 лет включительно 4 года;
  • от 35 лет до 37 лет включительно 5 лет;
  • от 38 лет до 40 лет включительно 6 лет;
  • от 41 года до 43 лет включительно 7 лет;
  • от 44 лет до 48 лет включительно 8 лет;
  • от 49 лет до 53 лет включительно 9 лет;
  • от 54 лет до 59 лет включительно 10 лет.

Страховой стаж, необходимый для лиц III группами инвалидности:

  • до 23 лет включительно 1 год;
  • от 24 лет до 26 лет включительно 2 года;
  • от 27 лет до 28 лет включительно 3 года;
  • от 29 лет до 31 года включительно 4 года;
  • от 32 лет до 33 лет включительно 5 лет;
  • от 34 лет до 35 лет включительно 6 лет;
  • от 36 лет до 37 лет включительно 7 лет;
  • от 38 лет до 39 лет включительно 8 лет;
  • от 40 лет до 42 лет включительно 9 лет;
  • от 43 лет до 45 лет включительно 10 лет;
  • от 46 лет до 48 лет включительно 11 лет;
  • от 49 лет до 51 года включительно 12 лет;
  • от 52 лет до 55 лет включительно 13 лет;
  • от 56 лет до 59 лет включительно 14 лет.

Лица, признанные инвалидами после достижения пенсионного возраста, имеют право на получение пенсий по инвалидности при наличии не менее 15 лет страхового стажа.

Размер пенсии

Размер пенсии по инвалидности является индивидуальным. На него влияют страховой стаж и размер заработной платы. В зависимости от группы инвалидности пенсия назначается в следующих размерах:

- инвалидам 1 группы – в размере 100% пенсии по возрасту;

- инвалидам 2 группы – в размере 90% пенсии по возрасту;

- инвалидам 3 группы – в размере 50% пенсии по возрасту.

При этом неработающие инвалиды 2 группы вправе получать пенсию по инвалидности в размере пенсии по возрасту, если величина их страхового стажа не ниже:

  • у женщин - 20 лет, а у мужчин - 25 лет, если им впервые установлена инвалидность в возрасте до 46 лет включительно;
  • у женщин - 21 год, а у мужчин - 26 лет, если им впервые установлена инвалидность в возрасте до 48 лет включительно;
  • у женщин - 22 года, а у мужчин - 27 лет, если им впервые установлена инвалидность в возрасте до 50 лет включительно;
  • у женщин - 23 года, а у мужчин - 28 лет, если им впервые установлена инвалидность в возрасте до 53 лет включительно;
  • у женщин - 24 года, а у мужчин - 29 лет, если им впервые установлена инвалидность в возрасте до 56 лет включительно;
  • у женщин - 25 лет, а у мужчин - 30 лет, если им впервые установлена инвалидность в возрасте до 59 лет включительно.

Неработающие инвалиды ІІ группы, которые признаны инвалидами после достижения пенсионного возраста (женщины -55 лет, мужчины – 60 лет), и инвалиды       III  группы имеют право на назначение пенсии по инвалидности в размере пенсии по возрасту при наличии у женщин не менее 30 лет страхового стажа, а у мужчин - не менее 35 лет.

Период со дня установления инвалидности до достижения лицом пенсионного возраста также входит в страховой стаж для исчисления размера пенсии.

Для назначения пенсии по инвалидности предоставляется пакет документов, необходимых для назначения пенсии по возрасту, и выписка из акта осмотра медико-социальной экспертной комиссии (МСЭК).

 

Сроки назначения

Согласно действующему законодательству пенсия по инвалидности назначается со дня установления инвалидности, если обращение за пенсией состоялось не позднее трех месяцев со дня ее установления.

Если группа инвалидности меняется на более высокую, выплаты пенсии в новом размере производятся с даты ее изменения. Если лицо признано инвалидом низшей группы, пенсия выплачивается по предыдущей группе до конца месяца, в котором изменена группа инвалидности. В случаях признания лица, прошедшего переосвидетельствование, здоровым, пенсия выплачивается до конца месяца, в котором он был признан здоровым, но не дольше чем до дня, по который установлена инвалидность.

Инвалидам, достигшим пенсионного возраста, пенсии по инвалидности назначаются пожизненно.

Пенсия в связи с потерей кормильца назначается нетрудоспособным членам семьи, которые находились на полном иждивении умершего или получали от него помощь, которая была основным источником существования. При этом детям, потерявшим родителя, этот вид пенсии назначается независимо от того, были ли они на содержании кормильца.

Основной категорией получателей данного вида пенсии остаются дети (в том числе родившиеся до истечения 10 месяцев со дня смерти кормильца), не достигшие 18-ти лет на момент смерти кормильца или старше этого возраста, если они стали инвалидами до достижения совершеннолетия.

Следующая категория – дети, не достигшие 23-летнего возраста, обучающиеся на дневной форме обучения в общеобразовательных учебных заведениях системы общего среднего образования, а также в высших учебных заведениях І-IV уровней аккредитации и в профессионально-технических учебных заведениях (до окончания учебы, но не дольше чем до 23-х лет). При этом дети-сироты имеют право на этот вид пенсии также до 23 лет независимо от того, учатся они или нет.

Несовершеннолетние дети, получающие пенсию в связи с потерей кормильца, сохраняют это право и в случае их усыновления. Усыновленные дети имеют право на пенсию наравне с родными, так же, как и пасынок или падчерица при условии, что они не получали алименты от родителей.

Претендовать на получение пенсии в связи с потерей кормильца могут:

– родители и супруг (супруга) умершего, которые не были на его содержании, однако с его смертью утратили источник средств к существованию;

–  супруг (супруга), родители умершего, если они являются инвалидами или достигли пенсионного возраста (мужчины 60 лет, женщины 55 лет);

 – муж (жена), в случае их отсутствия один из родителей, брат, сестра, дедушка или бабушка независимо от возраста и работоспособности, если они не работают и заняты уходом за ребенком кормильца до достижения им 8 лет.

Важным условием, необходимым для назначения пенсии, является наличие у кормильца на день смерти определенного страхового стажа. Если кормилец умер в возрасте до достижения 23 лет включительно, то необходимый страховой стаж для назначения пенсии по случаю потери кормильца составляет 1 год;

  • от 24 лет до достижения 26 лет включительно – 2 года;
  • от 27 лет до достижения 28 лет включительно – 3 года;
  • от 29 лет до достижения 31 года включительно – 4 года;
  • от 32 лет до достижения 33 лет включительно – 5 лет;
  • от 34 лет до достижения 35 лет включительно – 6 лет;
  • от 36 лет до достижения 37 лет включительно – 7 лет;
  • от 38 лет до достижения 39 лет включительно – 8 лет;
  • от 40 лет до достижения 42 лет включительно – 9 лет;
  • от 43 лет до достижения 45 лет включительно – 10 лет;
  • от 46 лет до достижения 48 лет включительно – 11 лет;
  • от 49 лет до достижения 51 года включительно – 12 лет;
  • от 52 лет до достижения 55 лет включительно – 13 лет;
  • от 56 лет до достижения 59 лет включительно – 14 лет;
  • от 60 лет – 15 лет.

 Пенсия в связи с потерей кормильца назначается в размере:

- на одного нетрудоспособного члена семьи – 50% пенсии по возрасту умершего кормильца;

- на двух и более нетрудоспособных членов семьи – 100% пенсии по возрасту умершего кормильца, которая распределяется между ними в равных частях.

Члены семьи умершего кормильца, для которых его помощь была постоянным и основным источником средств к существованию, но которые и сами получали пенсию, имеют право перейти на пенсию в связи с потерей кормильца. Все вышеперечисленные положения распространяются и на семью лица, признанного безвестно отсутствующим.

Пенсионным законодательством, применяемым на территории Республики в соответствии с частью 2 статьи 86 Временного Основного Закона (Конституции) Луганской Народной Республики, предусмотрено право на пенсию за выслугу лет независимо от возраста работникам образования, здравоохранения  и социального обеспечения при наличии специального стажа работы от 25 до 30 лет по Перечню учреждений образования, здравоохранения и социального обеспечения и должностей, работа на которых дает право на пенсию за выслугу лет. 

Работа по специальности в организациях, учреждениях и на должностях, предусмотренных указанным Перечнем, дает право на пенсию независимо от формы собственности или ведомственной принадлежности организаций и учреждений.

При определении права на пенсию за выслугу лет специальный стаж работы как до 01.01.2004, так и после этой даты засчитывается по записям трудовой книжки.

Данный вид пенсии назначают со дня обращения за пенсией при условии увольнения с работы, дающей право на пенсию за выслугу лет.

Если после увольнения лицу назначена пенсия за выслугу лет и в дальнейшем такое лицо трудоустроилось (независимо как: по основному месту работы или по совместительству), то выплата  пенсии прекращается. Возобновляется данный вид пенсии со дня, следующего за днем увольнения с работы.

При этом, если лицо достигло пенсионного возраста (женщины – 55 лет, мужчины – 60 лет), оно имеет право перейти на пенсию по возрасту и продолжать трудовую деятельность в учреждениях образования, здравоохранения и социального обеспечения.

Пенсионным законодательством, применяемым на территории Республики, предусмотрено, что основным документом, подтверждающим право на пенсию за выслугу лет, является трудовая книжка. В случае необходимости также предоставляются уточняющие справки.

Условиями назначения пенсии за выслугу лет являются:

- специальный стаж работы не менее 25 лет по Перечню, утвержденному Кабинетом Министров Украины 26.09.1993 № 909 (с изменениями) (извлечение из данного Перечня приведено ниже);

- прекращение работы по специальности, дающей право на назначении такого вида пенсии. В то же время медики имеют право продолжать работать и после выхода на пенсию за выслугу лет, но на должностях, которые не дают право на такую пенсию. В этом случае выплата пенсии не будет прекращена. Если же такой пенсионер устроится на работу, дающую право на пенсию за выслугу лет, выплата пенсии ему будет прекращена и возобновится после увольнения.

 

Перечень заведений и учреждений образования, здравоохранения и социальной защиты и должностей, работа на которых дает право на пенсию за выслугу лет (извлечение)

НАЗВАНИЕ ЗАВЕДЕНИЯ, УЧРЕЖДЕНИЯ

НАЗВАНИЕ ДОЛЖНОСТИ

Лечебные учреждения, лечебно-профилактические заведения особого типа, лечебно-трудовые профилактории, амбулаторно-поликлинические заведения, заведения скорой и неотложной медпомощи, заведения переливания крови, заведения охраны материнства и детства, санаторно-курортные заведения, учреждения по проведению лабораторных и инструментальных исследований, испытаний Госсанэпидслужбы и территориальные органы Госсанэпидслужбы (относительно работников, не являющихся госслужащими), диагностические центры

Врачи и средний медицинский персонал (независимо от наименования должностей)

Аптеки, аптечные киоски, аптечные магазины, контрольно-аналитические лаборатории

Провизоры, фармацевты (независимо от названия должности), лаборанты

Медико-социальные экспертные комиссии, бюро судебно-медицинской экспертизы

Врачи и средний медицинский персонал (независимо от наименования должностей)

 

Работа по специальности в заведениях, учреждениях и на должностях, предусмотренных Перечнем, дает право на пенсию независимо от формы собственности и ведомственной принадлежности учреждений и заведений. При назначении пенсии за выслугу лет допускается суммирование стажа за периоды работы работников в приведенных выше учреждениях и учреждениях образования и социальной защиты.

Работа в лепрозорных и противочумных заведениях здравоохранения, учреждениях (отделениях) лечения лиц, зараженных вирусом иммунодефицита человека или больных СПИДом, других инфекционных заведениях (отделениях) здравоохранения, патологоанатомических и реанимационных отделениях учреждений здравоохранения, а также психиатрических заведениях здравоохранения зачисляется в стаж работы в двойном размере.

Период пребывания в частично оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста и в дополнительном отпуске без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста шести лет засчитывается в стаж работы за выслугу лет в одинарном размере.

Если медицинский работник работал не на «полную ставку», ему каждый месяц работы будет засчитываться в стаж, дающий право на пенсию за выслугу лет, как полный. А в страховой стаж каждый месяц работы после 1 января 2004 года будет засчитан пропорционально уплаченным страховым взносам (если не осуществлена доплата до минимального страхового взноса).

Законом Луганской Народной Республики от 27.03.2015 №14-ІІ «О назначении и выплате пенсий на территории Луганской Народной Республики» (с изменениями) установлено, что назначение и выплата пенсий на территории Республики осуществляется в соответствии с законодательством Украины, действовавшим по состоянию на 30.06.2014 года, если иное не предусмотрено нормативными правовыми актами Луганской Народной Республики.

Право на пенсию по возрасту на льготных условиях, независимо от места последней работы, предоставляется работникам, занятым полный рабочий день на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, – по Cписку №1 производств, работ, профессий, должностей и показателей, утвержденному Кабинетом Министров Украины, и по результатам аттестации рабочих мест:

мужчинам – по достижении 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 10 лет на указанных работах, женщинам – после достижения 45 лет и при стаже работы не менее 15 лет, из них не менее 7 лет 6 месяцев на указанных работах.

Также предусмотрено право на пенсию независимо от возраста работникам, непосредственно занятым полный рабочий день на открытых и подземных горных работах (включая личный состав горноспасательных частей), связанных с добычей угля, сланца, pуды и других полезных ископаемых, на строительстве шахт и рудников, – по Списку работ и профессий, утвержденному Кабинетом Министров Украины, если они были заняты на этих работах не менее 25 лет, a работники ведущих профессий на этих работах (рабочие очистного забоя, проходчики, забойщики на отбойных молотках, машинисты горных выемочных машин) – если они были заняты на этих работах не менее 20 лет.

Такой же порядок пенсионного обеспечения распространяется и на работников, непосредственно занятых полный рабочий день на подземных работах на шахтах по добыче угля, которые реструктуризируются или находятся в стадии ликвидации, но не более двух лет.

При наличии стажа на подземных работах менее 10 лет у мужчин и менее 7 лет 6 месяцев у женщин за каждый полный год этих работ пенсионный возраст (для мужчин – 60 лет, для женщин – 55 лет),  снижается на 1 год.

При определении права на пенсию по возрасту нa льготных условиях применяются Списки, действующие на период работы лица. При этом в льготный стаж засчитывается весь период работы на соответствующих должностях или по профессиям независимо от даты внесения этой должности или профессии в Списки. До 01.01.1992  действовали Список № 1 и Список № 2, утвержденные постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173, а с 01.01.1992 – Списки, утвержденные постановлениями: Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, Кабинета Министров Украины от 11.03.1994 № 162 и от 16.01.2003 № 36.

Подтверждение права на льготное пенсионное обеспечение осуществляется на основании уточняющих справок, выданных предприятиями на основании первичных документов о характере и условиях труда, а также о занятости на протяжении полного рабочего дня на работах, дающих право на льготное пенсионное обеспечение.

Предприятиями, зарегистрированными на территории Украины, выдаются льготные справки со ссылкой на Списки производств, работ, профессий, должностей и показателей, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях, утвержденные постановлением Кабинета Министров Украины 24.06.2016 № 461. Такой стаж на территории Республики к зачету не подлежит.

Стаж работы в подземных условиях рассчитывается по фактически отработанному времени в подземных условиях, т.е. льготный стаж для назначения пенсии исчисляется без учета отпусков без сохранения заработной платы, периодов обучения на курсах и в учебном пункте, выходных дней за сдачу крови, простоев, других отвлечений от работы, а также периодов, за которые отсутствуют сведения о работе в подземных условиях независимо от причины их отсутствия.

Для подтверждения результатов аттестации рабочих мест предоставляются выписки из приказа о проведении аттестации рабочих мест, перечень профессий и должностей, рабочие места которых аттестованы, согласованный с Государственной экспертизой условий труда.

Законодательством предусмотрено, что зa кaждый полный год стажа работы нa подземных работах, нa работах c особо вредными или особo тяжелыми условиями труда пo Списку № 1, занятость на которых давалa право на пенсию нa льготных условиях, в страховой стаж дополнительно засчитывается по одному году.

Кроме того, время нахождения на инвалидности в cвязи с несчастным случаем нa производстве или профессиональным заболеванием засчитываетcя в страховой стаж при назначeнии пенсии по возрасту и в стаж работы c вредными условиями труда, дaющий право нa назначение пенсии нa льготных условиях и в льготныx размерах.

Врeмя прохождения срочной военной службы засчитываетcя в стаж работы, дaющий право на назначение пенсии пo возрасту на льготных условиях, eсли на момент призыва на военную службу лицо обучалось по специальности в профессиональнo-техническoм учебном заведении, работало пo профессии или занимало должность, которaя предусматривалa право на пенсию нa льготных условиях.

Необходимо отметить, что минимальный размер пенсии шахтерам, отработавшим на подземных работах нe менее 15 лeт для мужчин и 7 лeт 6 месяцев для женщин пo Списку № 1, устанавливается независимо от места последнeй работы в размерe 80% среднeй заработной платы шахтера, но нe меньше трех размеров прожиточного минимумa, установленногo для лиц, утративших трудоспособность.

Работающим пенсионерам предоставляется право через каждые 2 года работы обращаться за перерасчетом пенсии с учетом приобретенного стажа после назначения (предыдущего перерасчета) пенсии.

Законом Луганской Народной Республики от 27.03.2015 № 14-II «О назначении и выплате пенсий на территории Луганской Народной Республики» (с изменениями) предусмотрено, что назначение и выплата пенсии проводится в соответствии с законодательством Украины, действовавшим по состоянию на 30.06.2014, если иное не предусмотрено нормативными правовыми документами Луганской Народной Республики.

Условия и порядок перерасчета пенсий регулируются Законом Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании»  № 1058-IV от 09.07.2003 (с изменениями), согласно которому перерасчет назначенной пенсии может быть проведен по желанию пенсионера.

В случае, если застрахованное лицо после назначения пенсии продолжало работать, перерасчет пенсии проводится с учетом не менее 24 месяцев страхового стажа после назначения (предыдущего перерасчета) пенсии независимо от перерывов в работе. Перерасчет пенсии проводится исходя из заработной платы (дохода), из которой исчислена пенсия.

По желанию пенсионера перерасчет пенсии проводится из заработной платы за периоды страхового стажа с применением показателя средней заработной платы (дохода), учтенного во время назначения (предыдущего перерасчета) пенсии.

В случае, если застрахованное лицо после назначения (перерасчета) пенсии имеет менее 24 месяцев страхового стажа, перерасчет пенсии проводится не ранее чем через два года после назначения (предыдущего перерасчета) с учетом страхового стажа после ее назначения (предыдущего перерасчета) и заработной платы, из которой назначена пенсия (осуществлен предыдущий перерасчет).

Если пенсионер, продолжавший работать, приобрел стаж, достаточный для исчисления пенсии, по его заявлению проводится соответствующий перерасчет пенсии независимо от того, сколько времени прошло после назначения (предыдущего перерасчета) пенсии, с учетом заработной платы, из которой назначена пенсия (осуществлен предыдущий перерасчет).

Исчисление страхового стажа, дающего право на перерасчет пенсии, осуществляется не ранее дня, наступающего за днем, по который исчислен страховой стаж во время назначения (предыдущего перерасчета) пенсии.

Перерасчет назначенной пенсии осуществляется с первого числа месяца, в котором пенсионер обратился за перерасчетом пенсии, если соответствующее заявление со всеми необходимыми документами подано им до 15 числа включительно, и с первого числа следующего месяца, если заявление со всеми необходимыми документами подано им после 15 числа.

Документы о назначении (перерасчете) пенсии рассматривает территориальный орган Пенсионного Фонда и не позднее 10 дней со дня их поступления принимает решение о назначении (перерасчете) или об отказе в назначении (перерасчете) пенсии.

Согласно действующему законодательству для проведения перерасчета пенсии пенсионер должен обратиться лично в территориальное управление Пенсионного Фонда по месту жительства или регистрации для подачи заявления и предоставить следующий пакет документов:

- паспорт или другой документ, удостоверяющий личность физического    лица и его место жительства/пребывания (оригинал и копия);

- регистрационный номер учетной карточки физического лица – плательщика налогов (идентификационный номер), кроме физических лиц, которые по своим религиозным или другим убеждениям отказались от принятия регистрационного номера учетной карточки – плательщика налогов, официально уведомили об этом соответствующие органы государственной власти и имеют отметку в паспорте (оригинал и копия);

- трудовая книжка (оригинал и копия);

- справка о заработной плате за период со следующего месяца после назначения (предыдущего перерасчета) пенсии с указанием периода уплаты страховых взносов.

Важно помнить, что лица, получающие пенсию за выслугу лет и не достигшие пенсионного возраста, не имеют права на перерасчет пенсии.

Согласно п. 2.3 Порядку организации выплаты и доставки пенсий,  денежного содержания и иных пенсионных выплат на территории Луганской Народной Республики утвержденного Постановлением Совета Министров Луганской Народной Республики от 26 июня 2018 года № 357/18 9 (далее – Порядок) органы Пенсионного Фонда проводят начисление сумм пенсий, денежного содержания за прошедшее время, в следующих случаях:

в связи с дооформлением документов при назначении пенсии, денежного содержания впервые (но не ранее чем с апреля 2015 года);

при продлении выплаты пенсии по инвалидности (со дня установления инвалидности, но не ранее чем с апреля 2015 года);

при продлении выплаты пенсии в случае потери кормильца (не более          6 месяцев до месяца получения органом Пенсионного Фонда справки об обучении);

при переводе с одного вида пенсии на другой (но не ранее чем с апреля 2015 года);

в связи с перерасчетом пенсии, денежного содержания (но не ранее чем с апреля 2015 года);

при назначении опекуна (попечителя) недееспособному, несовершеннолетнему лицу (но не ранее чем с апреля 2015 года);

при постановке на учет в органах Пенсионного Фонда по новому месту проживания (с учетом сведений о получении пенсии по предыдущему месту проживания, но не более 6 месяцев до месяца обращения в орган Пенсионного Фонда с заявлением, включительно с месяцем обращения);

при нахождении получателя пенсии на стационарном лечении 30 дней и более. при условии предоставления в органы Пенсионного Фонда справки, подтверждающей факт пребывания на стационарном лечении, заверенной руководителем лечебного учреждения (не более 6 месяцев до месяца получения органом Пенсионного Фонда справки, подтверждающей факт пребывания на стационарном лечении, включительно с месяцем получения справки).

Согласно п. 3.2 Порядку организации выплаты и доставки пенсий,  денежного содержания и иных пенсионных выплат на территории Луганской Народной Республики утвержденного Постановлением Совета Министров Луганской Народной Республики от 26 июня 2018 года № 357/18 (далее – Порядок)  выплата пенсии приостанавливается вследствие необращения за ее получением в течение двух месяцев подряд на основании отчетных данных организаций, осуществляющих доставку пенсий, начиная с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором истек двухмесячный срок.

Выплата пенсии приостанавливается вследствие неуведомления получателем пенсии органа Пенсионного Фонда о смене места проживания, в том числе на основании сведений, предоставленных органами, осуществляющими регистрационный / миграционный учет, начиная с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором получатель снят с учета.

Выплата пенсии приостанавливается на основании отметки Почты «Умер» в выплатных документах до официального подтверждения / опровержения факта смерти получателя пенсии.

 Выплата пенсии на указанных основаниях приостанавливается на весь период неполучения пенсии, кроме:

  • сумм пенсий, зачисляемых на текущие счета или текущие счета с использованием банковских карт, на имя несовершеннолетних лиц, находящихся на полном государственном содержании в учреждениях социального обеспечения;
  • сумм пенсий по случаю потери кормильца, причитающихся детям, которые обучаются на дневной форме обучения в учебных заведениях Российской Федерации и Донецкой Народной Республики.
    • Возобновление выплаты пенсии, приостановленной на основании, предусмотренном пунктом 3.2 настоящего Порядка, осуществляется с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором получатель пенсии обратился в орган Пенсионного Фонда с соответствующим заявлением.
    • Выплата пенсии прекращается в случае:
  • смерти получателя пенсии, признания его в установленном порядке умершим или безвестно отсутствующим – с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступила смерть получателя пенсии либо вступило в силу решение суда об объявлении получателя пенсии умершим или о признании его безвестно отсутствующим;
  • утраты получателем пенсии права на назначенную ему пенсию (обнаружения обстоятельств или документов, опровергающих достоверность сведений, предоставленных в подтверждение права на указанную пенсию; истечения срока признания лица инвалидом; приобретения трудоспособности лицом, получающим пенсию по случаю потери кормильца; поступления на работу (возобновления иной деятельности, подлежащей включению в стаж) лиц, выплата пенсий которым зависит от факта выполнения работы, и в других случаях, предусмотренных законодательством Луганской Народной Республики), – с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором обнаружены указанные обстоятельства или документы, либо истек срок инвалидности, либо наступила трудоспособность соответствующего лица;
  • выезда получателя пенсии на постоянное проживание за пределы Луганской Народной Республики – с первого числа месяца, следующего за получением документов о его выезде;
  • отказа от получения пенсии в связи с оформлением пенсии (пособия) в другом органе – с первого числа месяца, следующего за месяцем обращения получателя пенсии.

3.5. Сведения о смерти получателей пенсий поступают в органы Пенсионного Фонда в виде:

документов, выданных органами государственной регистрации актов гражданского состояния в порядке, установленном действующим законодательством;

информации органов, осуществляющих регистрационный / миграционный учет.

  • Восстановление выплаты пенсии, которая была прекращена по основаниям, указанным в пункте 3.4. настоящего Порядка, производится:
  • в случае отмены решения об объявлении получателя пенсии умершим или о признании его безвестно отсутствующим – с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором вступило в силу решение об отмене решения об объявлении получателя пенсии умершим или о признании его безвестно отсутствующим;
  • по желанию получателя пенсии в случае наступления новых обстоятельств или надлежащего подтверждения прежних обстоятельств, дающих право на установление пенсии, – с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором органу Пенсионного Фонда поданы заявление о восстановлении выплаты этой пенсии и необходимые документы;
  • при переезде получателя пенсии на постоянное проживание в Луганскую Народную Республику – с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором получатель пенсии обратился в орган Пенсионного Фонда с соответствующим заявлением и необходимыми документами, с учетом сведений о получении пенсии по предыдущему месту проживания;
  • при подаче получателем пенсии заявления о восстановлении выплаты пенсии после отказа от ее получения в связи с оформлением пенсии (пособия) в другом органе – с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором органом Пенсионного Фонда получено соответствующее заявление.
    • Заявление получателя пенсии о восстановлении выплаты пенсии принимается при условии одновременного представления им необходимых для этого документов, обязанность по представлению которых возложена на заявителя.
В случае отказа в удовлетворении заявления получателя пенсии о восстановлении выплаты пенсии орган Пенсионного Фонда не позднее чем через пять рабочих дней со дня вынесения соответствующего решения извещает об этом заявителя с указанием причины отказа и порядка обжалования и одновременно возвращает все предоставленные им документы.

Реестр застрахованных лиц – это автоматизированный  банк данных, созданный на основе информационной базы персонифицированного учета для ведения единого учета физических лиц, подлежащих общеобязательному государственному социальному страхованию.

В настоящее время каждый работающий человек имеет персональную учетную карточку в реестре застрахованных лиц. В ней за период трудовой жизни, начиная с 2000 года, накапливаются сведения о заработной плате, уплаченных взносах, страховом стаже и другая информация, необходимая для назначения пенсии.

Сведения поступают в реестр:

  • от работодателей (юридических лиц и физических лиц-предпринимателей) в виде персонифицированных сведений о работниках, предоставляемых в налоговые органы в составе ежемесячной отчетности о начислении единого взноса;
  • от физических лиц-предпринимателей, а также от физических лиц, осуществляющих независимую профессиональную деятельность (адвокаты, нотариусы, арбитражные управляющие). При этом указанные лица подают в налоговые органы «сами на себя» сведения в виде отчетности о начислении единого взноса;
  • от физических лиц, которые по своему желанию осуществили доплату до суммы страховых взносов, не меньшей размера минимального страхового взноса. Сведения подаются в территориальные управления Пенсионного Фонда самостоятельно лицами, осуществившими указанную доплату в виде отчетности;
  • от физических лиц, которые по своему желанию осуществляют добровольное участие в пенсионном страховании. Сведения подаются в территориальные управления Пенсионного Фонда самостоятельно лицами, принявшими добровольное участие в пенсионном страховании в виде отчетности.

В реестр попадают сведения обо всех физических лицах, получающих официальные доходы, на которые начислялся единый взнос на общеобязательное государственное социальное страхование. При этом не являются исключением физические лица, которые имеют отметку в паспорте или справку о праве осуществлять  любые платежи по серии и номеру паспорта, и лица, являющиеся гражданами других государств, но работающие на территории Республики.

Благодаря реестру упрощается порядок и ускоряется процедура назначения пенсий, создаются условия для контроля поступления единого взноса. А также информация из реестра дает возможность каждому гражданину осуществлять постоянный контроль за своими данными, которые влияют на уровень его пенсионного обеспечения. Гражданин, лично обратившийся в территориальное управление Пенсионного Фонда, при предъявлении паспорта, справки органов налогов и сборов о присвоении регистрационного номера учетной карточки налогоплательщика (идентификационного номера) и подаче заявления установленного образца, может получить выписку из реестра со своими персональными данными  о заработной плате, страховом стаже и др.

Персонифицированные сведения о застрахованных лицах, находящиеся в реестре, используются для назначения и перерасчета пенсии гражданам, проживающим на территории Луганской Народной Республики, поэтому от качества и полноты сведений зависит не только размер, но и само право граждан на получение пенсии.

Законодательство Луганской Народной Республики об административных правонарушениях состоит из настоящего Кодекса и принимаемых в соответствии с ним законов Луганской Народной Республики.

Настоящий Кодекс основывается на Временном Основном Законе (Конституции) Луганской Народной Республики, общепризнанных принципах и нормах международного права и международных договорах Луганской Народной Республики. Если международным договором Луганской Народной Республики установлены иные правила, чем предусмотренные законодательством Луганской Народной Республики об административных правонарушениях, то применяются правила международного договора.

Задачами законодательства Луганской Народной Республики об административных правонарушениях являются защита личности, охрана прав и свобод человека и гражданина, охрана здоровья граждан, санитарно-эпидемиологического благополучия населения, защита общественной нравственности, охрана окружающей среды, установленного порядка осуществления государственной власти, общественного порядка и общественной безопасности, собственности, защита законных экономических интересов физических и юридических лиц, общества и государства от административных правонарушений, а также предупреждение административных правонарушений.

Лица, совершившие административные правонарушения, равны перед законом. Физические лица подлежат административной ответственности независимо от пола, расы, национальности, языка, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также других обстоятельств.

Юридические лица подлежат административной ответственности независимо от места нахождения, организационно-правовых форм, подчиненности, а также других обстоятельств.

Особые условия применения мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении и привлечения к административной ответственности должностных лиц, выполняющих определенные государственные функции (депутатов, судей, прокуроров и иных лиц), устанавливаются Временным Основным Законом (Конституцией) Луганской Народной Республики и законами Луганской Народной Республики.

 

- частью 1 статьи 15.9 Кодекса предусмотрено, что неисполнение банком или иной кредитной организацией поручения органа государственного внебюджетного фонда о зачислении на счета граждан сумм пенсий и (или) других выплат -

влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от трех тысяч до десяти тысяч российских рублей; на юридических лиц - от десяти тысяч до тридцати тысяч российских рублей.

 

- частью 2 статьи 15.13 Кодекса предусмотрено, что нецелевое использование средств Пенсионного фонда Луганской Народной Республики, выразившееся в использовании средств Пенсионного фонда Луганской Народной Республики, его территориальных органов, направленных на выплату пенсий, в целях, не соответствующих полностью или частично целям, определенным нормативными правовыми актами об организации выплаты пенсии, договором (соглашением) либо иным документом, являющимся правовым основанием предоставления указанных средств, или в направлении средств, полученных от Пенсионного фонда Луганской Народной Республики, его территориальных органов, на цели, не соответствующие целям, определенным договором (соглашением) либо иным документом, являющимся правовым основанием предоставления указанных средств, если такое действие не содержит уголовно наказуемого деяния, влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от двадцати тысяч до пятидесяти тысяч российских рублей; на юридических лиц – от 5 до 10 процентов суммы средств, полученных от Пенсионного фонда Луганской Народной Республики, его территориальных органов на выплату пенсий, использованных не по целевому назначению.

 

- статьей 19.51 Кодекса предусмотрено, что предоставление недостоверных сведений (информации) в Пенсионный фонд Луганской Народной Республики, его территориальные органы, если данные сведения (информация) являются основанием для назначения (перерасчета) и/или выплаты пенсии в соответствии с действующим законодательством Луганской Народной Республики в сфере пенсионного обеспечения, если такие действия не содержат уголовно наказуемого деяния, - влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пяти тысяч до десяти тысяч российских рублей; на физических лиц - предпринимателей и на юридических лиц - в размере от десяти тысяч до тридцати тысяч российских рублей.

Согласно Порядку организации выплаты и доставки пенсий, денежного содержания и иных пенсионных выплат на территории Луганской Народной Республики утвержденного Постановлением Совета Министров Луганской Народной Республики от 26 июня 2018 года № 357/18 в случае смерти получателя пенсии или лица, имеющего право на получение пенсии, денежного содержания, органы Пенсионного Фонда проводят единоразовую выплату пособия на погребение умершего получателя пенсии в размере 5000,00 российских рублей (далее – единоразовая выплата пособия на погребение) лицу, обратившемуся за получением соответствующей выплаты по месту нахождения пенсионного дела.

Лицо, обратившееся за единоразовой выплатой пособия на погребение, должно предоставить:

  • документ, удостоверяющий личность заявителя;
  • свидетельство о смерти получателя пенсии (либо его копию, заверенную надлежащим образом);
  • справку (выписку) о смерти для получения пособия на погребение (далее – справка о смерти).

Единоразовая выплата пособия на погребение осуществляется закрепленным Почтой отделением почтовой связи с 4 числа месяца по день, предшествующий последнему дню текущего месяца, на основании разового поручения.

Разовое поручение на единоразовую выплату пособия на погребение оформляется органом Пенсионного Фонда при условии обращения за таким пособием не позднее шести месяцев со дня смерти получателя пенсии (лица, имеющего право на получение пенсии), наступившей после 01 октября 2016 года.

Единоразовая выплата пособия на погребение не проводится, если умерший получатель пенсии находился на полном государственном содержании (кроме случаев, когда погребение осуществлено членами семьи или другим лицом).

Лицо, имеющее право на получение единоразовой выплаты пособия на погребение, и не получившее ее в текущем месяце по какой-либо причине, вправе повторно обратиться в орган Пенсионного Фонда за оформлением разового поручения.

С 21 мая 2016г. вступило в силу постановление Совета Министров Луганской Народной Республики от 04 мая 2016 года № 220 «Об  утверждении Временного порядка подачи и оформления документов для принятия на учет и возобновления выплаты пенсий лицам, постоянно проживающим на территории Луганской Народной Республики», которым предусмотрено:

  1. возобновление выплаты пенсии на территории Луганской Народной Республики лицам, выплата пенсии которым была приостановлена в связи с переездом на постоянное или временное место проживания на территорию Украины и пенсионные дела (оригиналы) которых были выданы по запросу территориальных управлений Пенсионного фонда Украины или по личным заявлениям;
  2. возобновление выплаты пенсии на территории Луганской Народной Республики лицам, пенсия которым назначена впервые на территории Украины, но зарегистрированные (прописанные) на территории Луганской Народной Республики, что подтверждено паспортными данными, или постоянно проживающие на территории Луганской Народной Республики;
  3. возобновление выплаты пенсии по инвалидности на территории Луганской Народной Республики лицам, выплата пенсии которым была приостановлена в связи с переездом на постоянное или временное место жительства на территорию Украины, пенсионные дела и/или выписки из акта освидетельствования медико-социальной экспертной комиссии

 

(далее – выписка из акта МСЭК) которым были выданы по запросу территориальных управлений Пенсионного фонда Украины или по личным заявлениям;

  1. возобновление выплаты пенсии лицам, работающим/работавшим в системе исполнительных органов государственной власти либо проходящим/проходившим военную службу или службу в силовых структурах Луганской (Донецкой) Народной Республики, выезд на территорию Украины которым невозможен, а также их близкими родственниками, а именно: матерью, отцом, женой/мужем, детьми, постоянно проживающими или имеющими регистрацию на территории Луганской Народной Республики;
  2. возобновление выплаты пенсии на территории Луганской Народной Республики лицам, выплата пенсии которым была приостановлена в связи с переездом на постоянное или временное место проживания на территорию Украины, но пенсионные дела которых находятся в органах Пенсионного Фонда Луганской Народной Республики;
  3. возобновление выплаты пенсии, назначенной на территории Украины пенсионерам силовых структур, проживающим на территории Луганской Народной Республики.

Выплата пенсии возобновляется с 1-го числа месяца, следующего за месяцем подачи заявления со всеми необходимыми документами, и производится в размере, исчисленном в соответствии с законодательством, действующим на территории Луганской Народной Республики.

Согласно Порядку организации выплаты и доставки пенсий,  денежного содержания и иных пенсионных выплат на территории Луганской Народной Республики утвержденного Постановлением Совета Министров Луганской Народной Республики от 26 июня 2018 года № 357/18,  сумма пенсии, денежного содержания, причитающаяся получателю пенсии и не полученная им в месяце его смерти (далее – недополученная пенсия), выплачивается мужу (жене), детям, отцу (матери) умершего получателя пенсии по месяц смерти включительно.

Вышеуказанные лица вправе в течение шести месяцев со дня смерти получателя пенсии, наступившей после 01.06.2016, обратиться в орган Пенсионного Фонда по месту нахождения пенсионного дела с заявлением о выплате недополученной пенсии.

В случае одновременного обращения нескольких членов семьи, имеющих право на получение недополученной пенсии, причитающаяся им в соответствии с настоящим пунктом сумма пенсии, денежного содержания делится между ними поровну.

Если в течение шести месяцев со дня смерти получателя пенсии лица, имеющие право на получение недополученной пенсии, не обратились в органы Пенсионного Фонда, сумма недополученной пенсии включается в состав наследства.

Члены семьи умершего получателя пенсии, имеющие право на получение недополученной пенсии, должны предъявить в орган Пенсионного Фонда по месту нахождения пенсионного дела следующие документы:

  • документ, удостоверяющий личность лица, обратившегося с заявлением о выплате недополученной пенсии;
  • свидетельство о смерти получателя пенсии (либо его копию, заверенную надлежащим образом);
  • документ, подтверждающий родственные отношения заявителя с умершим получателем пенсии.

В случае обращения законного представителя лица, имеющего право на получение недополученной пенсии, также предъявляется документ, подтверждающий его полномочия.

Выплата недополученной пенсии, в том числе включенной в состав наследства, осуществляется закрепленным Почтой отделением почтовой связи с 4 числа месяца по день, предшествующий последнему дню текущего месяца, на основании разового поручения.

Лицо, имеющее право на получение недополученной пенсии, и не получившее ее в текущем месяце по какой – либо причине, вправе повторно обратиться в орган Пенсионного Фонда за оформлением разового поручения с документами, предусмотренными настоящим пунктом.

 Для выплаты недополученной пенсии, включенной в состав наследства, наследнику необходимо обратиться в орган Пенсионного Фонда по месту нахождения пенсионного дела с соответствующим заявлением и предъявить:

  • документ, удостоверяющий личность наследника;
  • свидетельство о смерти получателя пенсии (либо его копию, заверенную надлежащим образом);
  • документ о принятии наследства, оформленный в соответствии с требованиями действующего законодательства.

Выплата недополученной пенсии, включенной в состав наследства, проводится при условии обращения за ней не позднее одного года со дня смерти получателя пенсии.

Суммы недополученной пенсии, не истребованные в течение года со дня смерти получателя пенсии, остаются в бюджете Пенсионного Фонда.

Согласно п.3.8 Порядку организации выплаты и доставки пенсий, денежного содержания и иных пенсионных выплат на территории Луганской Народной Республики утвержденного Постановлением Совета Министров Луганской Народной Республики от 26 июня 2018 года № 357/18 (далее – Порядок) выплата пенсии по доверенности на территории Луганской Народной Республики не проводится, кроме случаев:

1) пребывания военнослужащего получателя пенсии на лечении в госпитале, санатории или другом военно-лечебном учреждении Луганской Народной Республики, Донецкой Народной Республики, Российской Федерации;

  • пребывания военнослужащего получателя пенсии в пунктах дислокации воинских частей, соединений, учреждений и военно-учебных заведений Луганской Народной Республики, Донецкой Народной Республики, Российской Федерации;
  • пребывания получателя пенсии, к которому применена мера пресечения в виде содержания под стражей, в учреждениях исполнения наказаний (следственных изоляторах) Луганской Народной Республики, Донецкой Народной Республики, Российской Федерации;
  • пребывания получателя пенсии на стационарном лечении в лечебном учреждении Луганской Народной Республики, Донецкой Народной Республики, Российской Федерации.

3.9 Для выплаты пенсии по доверенности представитель получателя пенсии должен обратиться в орган Пенсионного Фонда по месту нахождения пенсионного дела с соответствующим заявлением по форме, утверждаемой Пенсионным Фондом Луганской Народной Республики, и предъявить:

  • документ, удостоверяющий личность представителя получателя пенсии;
  • доверенность, удостоверенную нотариально согласно действующему законодательству, либо:

начальником военно-лечебного учреждения, его заместителем по медицинской части, а при их отсутствии – старшим или дежурным врачом, в случае, предусмотренном подпунктом 1 пункта 3.8 настоящего Порядка;

командиром (начальником) воинской части, соединения, учреждения, военно-учебного заведения, в случае, предусмотренном подпунктом 2 пункта 3.8 настоящего Порядка;

начальником учреждения исполнения наказаний (следственного изолятора) Луганской Народной Республики, Донецкой Народной Республики, Российской Федерации, в случае, предусмотренном подпунктом 3 пункта 3.8 настоящего Порядка;

руководителем лечебного учреждения Луганской Народной Республики, Донецкой Народной Республики, Российской Федерации, в случае, предусмотренном подпунктом 4 пункта 3.8 настоящего Порядка;

  • копию доверенности;
  • документ, подтверждающий пребывание пенсионера в пунктах дислокации воинских частей, соединений, учреждений и военно-учебных заведений, а также в учреждениях, указанных в пункте 3.8 настоящего Порядка.

3.10 Уполномоченное должностное лицо органа Пенсионного Фонда принимает документы, указанные в пункте 3.9 настоящего Порядка, проверяет правильность их оформления, заверяет копию доверенности (предварительно сверив ее с оригиналом), которая остается в материалах пенсионного дела.

По результатам рассмотрения заявления о выплате пенсии по доверенности и поданных с ним документов, представителю получателя пенсии в день обращения выдается соответствующая справка по форме, утверждаемой Пенсионным Фондом Луганской Народной Республики, которая является основанием для получения пенсии по доверенности в организации, осуществляющей доставку пенсии.

3.11 Органы Пенсионного Фонда проводят выплату пенсии по доверенности с месяца, в котором обратился представитель получателя пенсии, при условии подачи заявления не позднее 25 числа.

Если представитель получателя пенсии обратился за выплатой пенсии по доверенности после 25 числа, то такая выплата проводится с месяца, следующего за месяцем обращения, при этом сумма пенсии начисляется за месяц, в котором обратился представитель получателя пенсии, и за месяц, следующий за ним.

Срок выплаты пенсии по доверенности не может превышать трех выплатных периодов подряд.

3.12 В случае если обстоятельства, которые стали основанием для выплаты пенсии по доверенности, по истечении трех месяцев не изменились, представитель получателя пенсии имеет право повторно предъявить в орган Пенсионного Фонда документы, предусмотренные пунктом 3.9 настоящего Порядка. При этом выплата пенсии по доверенности продлевается на срок действия доверенности, но не более трех выплатных периодов подряд.

Контактная информация
Адрес: г. Лутугино, ул. Ленина, 83
• Отдел информационной, внутренней политики и внешних связей : (06436)24-5-58, 2-44-88
• E-mail для организаций и СМИ: press-centr_lutugino@mail.ru
Сектор по работе с обращениями граждан: (06436)2-34-78
• Диспетчерская служба Администрации: тел: (06436)22-1-64, 050-866-81-24, 072-11-04-011. (круглосуточно)



Министерством связи и массовых коммуникаций ЛНР объявлена бессрочная акция в СМИ Луганской Народной Республики под названием «Хочу сказать «спасибо»!». Скачать выпуски газеты Трудовая Слава
Подробнее о прохождении акции в Лутугинском районе можно узнать, нажав на картинку выше.

Ознамиться или скачать выпуски газеты "Трудовая Слава" можно здесь: Скачать выпуски газеты Трудовая Слава